KTAMS Kıbrıs Türk Amme Memurları Sendikası
Kıbrıs Türk İşverenler Sendikası Başkanı Metin Arhun’un son açıklaması, yıllardır dile getirdiğimiz gerçeğin açık bir itirafı niteliğindedir.
Sayın Arhun, “Asgari ücret dört kişilik bir ailenin geçim ücreti değildir” demiştir. Kendisinin bu ifadesi Asgari Ücretler Yasası ile çeliştiği gibi, aynı zamanda da yürürlükteki asgari ücretin esasında bir ailenin geçimini sağlayabilecek düzeyde olmadığını bir kez daha gözler önüne sermektedir.
Bilinmektedir ki, Asgari Ücretler Yasasına göre “asgari ücret, işçi ile eşinin ve bir veya iki çocuğunun yeterli beslenme, sağlıklı konut, giyim, aydınlatma ve ısıtma, ulaşım, çağdaş düzeyde sağlık servisi, eğitim kültür, dinlenme, eğlence ve benzeri temel gereksinmelerini geçerli fiyatlar üzerinden karşılamaya yetecek miktarda olmak üzere” belirlenen ücrettir.
Haziran 2026 itibariyle dört kişilik bir aile için hesaplanan yoksulluk sınırı 234.462 TL‘dir, yürürlükteki net asgari ücret ise 52.738 TL’dir. Günümüz koşullarında, tek ebeveynin aldığı asgari ücretle geçinmek zorunda olan ailelerin sayısı azımsanamayacak düzeydeyken, her iki ebeveynin de asgari ücretle çalışması halinde dahi haneye giren toplam gelir, yoksulluk sınırının yalnızca % 45’ini karşılamaktadır. Diğer bir deyişle, haneye iki asgari ücretin girdiği koşullarda bile toplam gelir, yoksulluk sınırının 128.986 TL altında kalmaktadır.
Dolayısıyla, Sayın Arhun’un Yasa ile çelişen açıklaması ile bir kez daha anlıyoruz ki bugün yürürlükte olan asgari ücret, Asgari Ücretler Yasası’nın öngördüğü şekilde belirlenmemiştir. Belirlenen ücret, dört kişilik bir ailenin insanca yaşamını sürdürebileceği bir gelir olmaktan uzak olup, yalnızca tek bir kişinin temel gereksinimlerini karşılayabilecek bir düzeydedir.
Yeni belirlenecek olan asgari ücretin, Yasaya uygun bir biçimde; dört kişilik bir ailenin insanlık onuruna yaraşır tüm ihtiyaçlarını karşılayacak düzeyde bir ücret olması için Asgari Ücret Saptama Komisyonu’nda bulunan Hükümet ve İşveren tarafının Yasaya uygun hareket etmesi gerekmektedir.